Recruter une personne en situation de handicap – cassons les idées reçues !

Recruter une personne en situation de handicap – cassons les idées reçues !

Il est fort probable que vous ayez déjà collaboré avec une personne en situation de handicap sans même en avoir conscience.

Saviez-vous que 80 % des handicaps sont invisibles ?

Ce qui fait la différence dans une équipe, ce ne sont pas les apparences, mais :

• les compétences
• l’engagement
• la richesse humaine de chacun

Brisons les préjugés

• Offrons à tous l’opportunité de révéler leur talent